讨论工资薪金税法与会计上的区别，可以得出结论：工资薪金税法和会计本质上是一样的，但两者之间仍然存在一定的差异。
1.税务方面：
根据《个人所得税法》的规定，对应不同的职业，税务部门会有不同的税率，而且有一定的计算方法，可以精准计算出本月应缴税金，这是税务行业大大不同于会计上的。
2.会计方面：
会计上，职工薪酬一般包括工资、奖金、补贴等，他们都归入一个总的支出账户，然后在其他支出的同时进行记账处理，而不需要考虑税务上的差异。此外，通常情况下，职工薪酬会被分为几个小项，比如：基本工资、绩效工资、补贴、年终奖等，即使同一职工的工资收入也会因职务而有所不同，这就是会计上职工薪酬包括的内容。
综上所述，工资薪金税法与会计上的区别是：
一方面，税务方面取决于不同职业的税率及计算方法；
另一方面，会计上更加关注职工薪酬的分类和记账处理。
原创文章，作者：灵活用工平台，如若转载，请注明出处：https://www.51710.cn/n/461.html
